先考教師編制的優(yōu)勢相對于教師招聘考試更大一些。教師編制考試屬于教師招聘考試的一種，但通過教師編制考試后即為在編教師，而通過教師招聘考試不一定是在編教師，也可能是非在編教師，即臨聘人員或合同工。有編制可以調動，有相應的職稱工資并可以晉升，退休后享受相應的社保和職業(yè)年金。無編制的學校教師往往屬于臨聘人員，無法晉升，無法調動，只屬于某一學校的臨聘人員，俗稱代課老師，退休后按照與當初所在單位簽訂的合同處理。

　　福建教師招聘先考編還是考教師招聘區(qū)別：

　　1.概念不同：教師編制考試考上后，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。教師招聘考試，不一定是在編教師，也可能是非在編教師，即為臨聘人員或者稱作合同工。

　　2.考試形式不同：

　　教師編制考試：考試內容主要包括“教基+公基、教基+學科、公基+學科、公基+教基+學科、教基、學科”等六種形式。部分地市增加對于學科專業(yè)知識的側重考察。

　　非編制教師招聘考試：一般考試內容比考編內容簡單，有的甚至只考面試，例如考臨聘教師。

　　3、待遇差別

　　①工資待遇差別，有編制工資高，無編制工資低;②穩(wěn)定性差別，無編制的教師隨時面臨被炒魷魚;③有編制教師可以做任課老師、班主任、行政人員。無編制教師最多可以當任課老師，其他沒有機會。

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